Отсрочка по уплате обязательных страховых взносов на один год, ранее введенная Правительством России в отношении ряда предприятий и индивидуальных предпринимателей, была обеспечена межбюджетным трансфертом свыше 1,6 триллиона рублей в адрес государственных внебюджетных фондов с целью компенсировать им недополученные взносы.
Согласно постановлению Правительства РФ
от 29 апреля 2022 года № 776 продление срока уплаты взносов коснулось предприятий, которые производят товары и предоставляют услуги на российском рынке. В составленный перечень включили свыше 70 видов деятельности в сфере производства продуктов питания, текстиля, медицины, науки, культуры, спортивных мероприятий и развлекательной деятельности. Средства, освобожденные в результате предоставленной отсрочки, организации смогут направить на выплаты заработной платы, расширение производства и другие цели. Отсрочка предоставляется на взносы, начисленные по итогам второго квартала 2022 года.
Отсрочка за третий квартал коснется организаций в сфере 30 видов деятельности, в числе которых сельхозпроизводство, IT сфера, строительство и выпуск лекарственных препаратов. Также отсрочкой могут воспользоваться индивидуальные предприниматели. Для них мера позволяет отсрочить выплату взносов за 2021 год с дохода, который превысил 300 тысяч рублей.
Чтобы выплаты из внебюджетных фондов пенсий, пособий и больничных происходили в прежнем объеме, Правительство РФ своим распоряжением
от 11 мая 2022 года № 1143-р направляет средства в ПФР, ФСС и ФОМС. Перечисленные фонды получат 1,2 триллиона рублей, 133 и 324 миллиарда рублей, соответственно. Таким образом, все социальные обязательства государства будут выполнены в полной мере.
Перечисленные меры нацелены на снижение финансовой нагрузки на отечественные организации в период санкционного давления. Средства, освобожденные от перечисления в фонды, компании смогут потратить на неотложные нужды и выплаты зарплат в новых экономических условиях работы.
Ранее LegemNews.Ru сообщали об инициативе Минтруда РФ по
созданию единого социального фонда. Новая структура должна объединить Пенсионный и Фонд соцстрахования, а все страховые выплаты для работодателей планируется объединить в единый страховой взнос. Реализация инициативы планируется к 2023 году.
Автор:
спецкор Зина Фруктова